大家可能在很多招聘报或是招聘网站都能看到某公司发布的招聘信息，公司的招聘信息是由谁来发布的？人事部主管是做什么的？如果还不太清楚，看看人事部主管的工作职责。

　　1. 协助部门经理制定有关人事管理制度。

　　2. 按照规定的员工入职程序和要求办理入职手续和离职手续。

　　3. 建立并及时更新员工档案，做好每月离职、入职统计表。

　　4. 熟悉定岗定编方案，协助部门经理按定编方案，招聘、选配合适人员充实到各岗位工作。

　　5. 负责调查分析员工报酬福利情况，分析各岗位报酬的合理性，适时提出改善措施和办法。

　　6. 解答员工就劳动法规、政策和公司人事制度方面的疑问，协助处理人事劳资纠纷。

　　7. 负责分配与回收员工住房、更衣柜，负责制作员工工作牌号民、员工制服、鞋袜的发放。

　　8. 监督执行《员工手册》所规定的规章制度和劳动纪律。

　　9. 每周末小结工作，计划下周工作安排。
 

　　10.负责人员招聘

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